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Estatutos
 ESTATUTOS FELEVAPAN 2021



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Marco Legal

El Fondo de Empleados FELEVAPAN se rige por la normatividad vigente que soporta estructuralmente el Sector de la Economía Solidaria y en especial a los Fondos de Empleados, a saber:


  • Constitución Política Nacional
  • Decreto Ley 1481, que dota a los Fondos de Empleados del marco jurídico propio para su desarrollo y así mismo garantiza el apoyo por parte del Estado y el reconocimiento por parte de las empresas.
  • Ley 79 de 1989 que actualiza la legislación Cooperativa.
  • Ley 454 de 1998 que crea el marco conceptual de la Economía Solidaria incorporándola como tercer sector de la Economía.
  • Resoluciones y circulares de las entidades estatales de promoción, fomento, desarrollo y supervisión.
  • Circular básica Jurídica, de la Superintendencia de la Economía Solidaria. (circular externa 20 del 2020)
  • Circular Básica Contable y Financiera de la Superintendencia de la Economía Solidaria. (circular externa 20 del 2020)
  • Directiva 031 de 2000 expedida por Dansocial.
  • Estatutos
  • Reglamentaciones expedidas por la Junta Directiva


Nuestro estatuto permite ser asociado de “FELEVAPAN” a las personas naturales que presten sus servicios directamente a la empresa LEVAPAN S.A. o a las empresas anexas, complementarias y a los empleados de “FELEVAPAN’. También podrán conservar la calidad de asociados, aquellas personas que no obstante la desvinculación laboral de las empresas que generan el vínculo de asociación, hayan laborado y pertenecido como asociados de “FELEVAPAN” durante cinco (5) año continuos o seis (6) discontinuos.